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 迎聖誕 長榮大學辦音樂禮拜傳遞平安與愛


迎接聖誕節，長榮大學舉行聖誕音樂禮拜，以經文啟應及管樂團演奏聖誕詩歌方式進行。李泳龍校長表示，希望藉由經文與詩歌對應，讓師生了解聖誕意義及耶穌降生的故事。

音樂禮拜在互道聖誕快樂聲中落幕。

長榮大學是一所教會大學，每年都會舉行聖誕節音樂禮拜，今年以經文啟應及管樂團演奏聖誕詩歌方式進行，首先由丘昌完牧師帶領英文查經班成員，以英文歌曲God Rest You Merry, Gentlemen開起聖誕音樂禮拜序幕。配合聖誕詩歌進行，邀請同仁團契及學生團契代表帶領經文「啟」的部份，會眾以「應」的方式互相回應。

聖誕音樂禮拜，由林晉名老師指揮的管樂團演奏，郝信英老師則帶領聯合詩班領唱，禮拜過程充滿優美樂聲及歌聲。參與者藉由平安燭，互相傳遞平安與愛的祝福，並由董事長楊四海點亮主聖誕蠟燭。最後，副校長黃伯和牧師為眾人祝禱，音樂禮拜在互道聖誕快樂聲中落幕。

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 Q1月薪年增2.71% 18年同期最高


【台灣醒報記者楊蕓台北報導】「今年第一季經常性薪資達4萬679元，年增率2.71％，創下近18年同期新高。」主計總處國勢普查處副處長潘寧馨10日分析，這是景氣回溫、廠商調薪所致。他也宣布，將在5月底正式發布逾一萬家企業調薪情形，包括去年調薪因素及今年有無調薪計畫等，但他強調，「此統計屬例行性統計，並非為了調查軍公教調薪3%是否帶動廠商跟進。」

107年3月工業及服務業全體受僱員工（含本國籍、外國籍之全時員工及部分工時員工）每人經常性薪資平均為4萬812元，年增2.59%，加計獎金及加班費等非經常性薪資後，總薪資為4萬6196元，「因上月多數廠商發放年終獎金及績效獎金，3月較2月減少46.47%，」而第一季（1至3月）經常性薪資累計年增2.71％，創下近18年最高，原因包括景氣復甦、廠商調薪等。

潘寧馨重申，主計處調查的範圍是廠商雇用的領薪員工，不包括農業、政府機關、公私立學校、研究發展服務業、宗教團體等行業的員工。統計出的「薪資」是指廠商給付給員工的工作報酬，包括經常性薪資及非經常性薪資（年終獎金、年節獎金、紅利及加班費等），合稱為「總薪資」，「但不含個人其他來源所得或收入，例如股息、利息、兼職或租賃等。」

3月起實施勞基法新制，但加班費統計卻發現，全體受僱員工加班工時平均8.2小時，較2月增加0.8小時，加班費平均為1824元，較2月增加了10.34%，顯然勞基法修法後，勞工加班情況並未改善。

潘寧馨分析，此次修法最大的變動在於休息日出勤的工資如實計算，照理說加班費應該要減少，統計顯示勞工加班費收入大增的原因，推測是因基本工資調漲、廠商加薪等，拉高加班費的平均，至於勞基法是否減少勞工加班工時，還要繼續觀察。









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